Spis treści
Minimalne wynagrodzenie w 2015 roku
Przypominamy, że od nowego roku minimalne wynagrodzenie będzie wyższe. W roku 2014 kwota minimalnego wynagrodzenia wynosiła 1680 zł brutto. Teraz będzie o 4% wyższa.
Dla pracownika oznacza to, że kwota, którą otrzyma „na rękę” będzie wyższa o 48,96 zł. W roku 2014 otrzymywał 1237,20 zł. Teraz będzie to 1286,16 zł. Rocznie zyska zatem 587,52 zł.
Pracodawca natomiast ponosi obecnie koszt zatrudnienia pracownika w wysokości 2028,43 zł miesięcznie. Wzrost minimalnego wynagrodzenia do 1750 zł spowoduje, że koszt pracodawcy zwiększy się do 2112,96 zł (o 84,53 zł więcej miesięcznie). W ciągu roku oznacza to wydatek w wysokości 1014,36 zł.
Oferta Warido
Zaufaj profesjonalistom, którzy zadbają o każdy szczegół Twojej księgowości, dostosowując usługi do indywidualnych potrzeb i specyfiki branży. Nie ryzykuj błędów i niepotrzebnych kosztów – wybierz nasze usługi księgowe które zapewnią Ci stabilność finansową i przewagę na rynku.
Skontaktuj się z nami już dziś i dowiedz się więcej o tym, jak możemy wspierać Twoją firmę w drodze do sukcesu!
Artykuły zawarte na niniejszej stronie mają wyłącznie charakter informacyjny oraz poglądowy i nie stanowią porady prawnej. Administrator strony/Warido zastrzega, że nie ponosi odpowiedzialności za jakiekolwiek straty powstałe w wyniku czynności podjętych na podstawie niniejszej publikacji. Jeżeli są Państwo zainteresowani kwestiami poruszonymi w niniejszym artykule, zapraszamy do kontaktu mailowego lub telefonicznego bezpośrednio z nam.
